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dc.contributor.advisorCastillo-Martínez, Juan A 
dc.creatorMurillo Velandia, Yiseth 
dc.creatorLeón Guerra, Olga Lorena 
dc.creatorOñate Guevara, Adriana del Pilar 
dc.date.accessioned2014-12-11T20:44:22Z
dc.date.available2014-12-11T20:44:22Z
dc.date.created2006
dc.date.issued2006 
dc.identifier.urihttp://repository.urosario.edu.co/handle/10336/9093
dc.descriptionEste documento se constituye en el resultado de una investigación que permite de una u otra forma ampliar los conocimientos frente a las diversas implicaciones que tiene el riesgo psicosocial no solo a nivel organizacional, sino también en el factor humano, ya que es un área poco explorada pero con grandes consecuencias ocasionalmente nefastas para la organización y el trabajador, apreciándose como una categoría de estudio para los profesionales de la prevención de la salud y seguridad en el trabajo. El estudio cuenta con el análisis de información escrita, información empírica de expertos tanto del área de salud mental como de riesgo psicosocial, y testimonios de individuos con algún tipo de experiencia a nivel empresarial que denote el riesgo psicosocial, este en complemento con la salud mental.
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.sourceinstname:Universidad del Rosario
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional EdocUR
dc.subject.ddcPromoción de salud 
dc.titleLa prevención de riesgos psicosociales en la empresa
dc.typebachelorThesis
dc.publisherUniversidad del Rosario
dc.creator.degreeEspecialista en Prevención de Riesgos Laborales
dc.publisher.programEspecialización en prevención de riesgos laborales
dc.publisher.departmentEscuela de Ciencias Humanas
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.subject.decsSalud mental
dc.subject.decsEstrés
dc.subject.decsEnfermedades laborales
dc.subject.decsSalud ocupacional
dc.type.spaTrabajo de grado
dc.rights.accesoBloqueado (Texto referencial)
dc.description.embargo2019-09-10: Cambio masivo teniendo en cuenta las recomendaciones de OpenAIRE para cambiar el embargo de las tesis del plan de poblamientoinfo:eu-repo/date/embargoEnd/2999-12-31
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.source.bibliographicCitationPromoción de la salud mental, informe de la organización mundial de la salud, Universidad de Melbourne.
dc.source.bibliographicCitationProyecto de un programa de salud mental, dentro de un contexto empresarial, Universidad Nacional de Colombia, Facultad de Ciencias Humanas, Departamento de Psicología, Bogotá, mayo 1983, MUÑOZ LOPEZ, Aleyda.
dc.source.bibliographicCitationNTP 388: ambigüedad y conflicto de rol. Ministerio de trabajo y asuntos sociales de España. ARQUER, Maria
dc.source.bibliographicCitationDAZA, Félix
dc.source.bibliographicCitationNOGAREDA, Clotilde.
dc.source.bibliographicCitationEstudio Nacional de Salud Mental y consumo de sustancias psicoactivas en Colombia. Universidad Javeriana. Bogotá, 1994. POSADA VILLA, José.
dc.source.bibliographicCitationPontificia Universidad Javeriana. Ministerio de la protección social, 2004. Protocolo para la determinación del origen de las patologías derivadas del estrés.
dc.source.bibliographicCitationJob strain, work place social support and cardiovascular disease: a crossectional. Johnson JV, Hall E.
dc.source.bibliographicCitationLa organización del trabajo y el estrés. Estrategias sistemáticas de solución de problemas para empleadores, personal directivo y representantes sindicales. Instituto de trabajo, salud y organizaciones. Universidad de Nottingham Science and Technology Park. LEKA, Stravroula
dc.source.bibliographicCitationGRIFFITHS Amanda.
dc.format.tipoDocumento
dc.rights.ccAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia


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