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Carreras académicas. Utilización del CV para la modelación de carreras académicas y científicas

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dc.creatorHernández Jaramillo, Blanca Yaneth
dc.creatorLopera Oquendo, Carolina
dc.creatorAlbán Conto, María Carolina
dc.creator.googleJaramillo, Hernán
dc.creator.googleLopera, Carolina
dc.creator.googleAlbán, María Carolina
dc.date.accessioned2015-10-16T12:54:16Z
dc.date.available2015-10-16T12:54:16Z
dc.date.created2008-04
dc.date.issued2008
dc.descriptionEste documento presenta una revisión de las principales aproximaciones teóricas sobre recursos humanos en ciencia y tecnología y la modelación empírica de las carreras académicas y científicas utilizando los CVs como fuente de información principal. Adicionalmente, muestra los resultados de varios estudios realizados en Colombia basados en la teoría del capital conocimiento. Estos estudios han permitido establecer una línea de investigación sobre la evaluación del comportamiento de los recursos humanos, el tránsito hacia comunidades científicas y el estudio de las carreras académicas de los investigadores. Adicionalmente, muestran que la información contenida en la Plataforma ScienTI (Grup-Lac y Cv-Lac) permite establecer de manera concreta las capacidades científicas y tecnológicas del país.spa
dc.description.abstractThis document is a review of major theoretical approaches on Human Resources in S&T and empirical modeling career academic use CVs as the main source of information. Furthermore, it shows the results of several studies in Colombia based on knowledge capital theory. These studies have established a framework about performance assessment of human resources, scientific communities, and academic careers of researchers. In addition, show that the information in the ScienTI database allow to set scientific and technological capabilities of the country.eng
dc.format.extent25 páginasspa
dc.format.mediumRecurso electrónicospa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.format.tipoDocumentospa
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.48713/10336_11286
dc.identifier.urihttp://repository.urosario.edu.co/handle/10336/11286
dc.language.isospa
dc.publisherEditorial Universidad del Rosariospa
dc.publisher.departmentUniversidad del Rosario. Facultad de Economíaspa
dc.relation.citationTitleEconomía. Serie Documentos, Borradores de Investigación
dc.relation.urihttps://ideas.repec.org/p/col/000091/004671.html
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accesoAbierto (Texto completo)spa
dc.rights.ccAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaspa
dc.source.instnameinstname:Universidad del Rosariospa
dc.source.instnameinstname:Universidad del Rosariospa
dc.source.reponamereponame:Repositorio Institucional EdocURspa
dc.subjectRecursos humanosspa
dc.subjectCarreras académicas y científicasspa
dc.subjectregresión discreta y modelos de elección cualitativaspa
dc.subject.ddcAdministración general
dc.subject.keywordHuman Resourceseng
dc.subject.keywordAcademics and Scientific Careerseng
dc.subject.keywordDiscrete Regression and Qualitative Choice Modelseng
dc.subject.lembDesarrollo de la carrera::Administraciónspa
dc.subject.lembPlanificación estratégicaspa
dc.subject.lembEducación superior::Colombiaspa
dc.titleCarreras académicas. Utilización del CV para la modelación de carreras académicas y científicasspa
dc.typeworkingPapereng
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.spaDocumento de trabajospa
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