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Trabajo infantil y problemas del comportamiento en menores trabajadores

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dc.contributor.advisorIbáñez Pinilla, Milcíades
dc.contributor.advisorBriceño Ayala, Leonardo
dc.creatorCardenas Ramirez, Luz Stella
dc.creator.degreeMagíster en Salud Ocupacional y Ambiental
dc.date.accessioned2016-07-05T14:18:48Z
dc.date.available2016-07-05T14:18:48Z
dc.date.created2016-06-20
dc.date.issued2016
dc.descriptionObjetivo: Identificar la relación de los factores de riesgo ocupacional del trabajo infantil con los problemas de comportamiento en menores de edad trabajadores de una plaza de mercado en Colombia Materiales y métodos: Se realizó un estudio de corte transversal con 100 niños trabajadores de la plaza de Mercaneiva. Se aplicó un cuestionario para evaluar los factores ocupacionales en la población, evaluando aspectos sociodemográficos y condiciones laborales; para establecer la prevalencia de los problemas del comportamiento se utilizó el cuestionario sobre el comportamiento de niños niñas de 6-18 años (CBCL- 01). El análisis de los datos se realizó mediante SPSS versión 26, con un análisis estadístico cualitativo por medio de proporciones y tablas de frecuencia, se usaron además medidas de tendencia central y dispersión. Se hizo un análisis bivariado entre los problemas de comportamiento y los factores ocupacionales utilizando el coeficiente de Spearman. Resultados: Se determinaron 3 parámetros relacionados entre los factores ocupacionales y los problemas de conductas que fueron la edad mínima de admisión al empleo (8.2 ± 2.5 años, med=8), las extensas jornadas de trabajo (7.2 ± 3.1, med=7) y los años que lleva laborando (4.5± 2.6 años med=4). Los niños mostraron una diferencias significativa en los problemas de comportamiento (26.3± 9.9) más que las niñas (23.9±9.3) (p=0.023) y respecto a las conductas externalizadas fue mayor en el género masculino (p=0.001). El resultado de la prevalencia de los problemas de comportamiento demostró que el rango clínico se correlacionó significativamente con el comportamiento general (conductas internalizadas r= 0.735, p<0.001; conductas externalizadas r= 0.693, p<0.001; otros problemas r= 0.729, p<0.001) al hallar que el 76.0% de menores trabajadores están en un rango clínico. Conclusión: El empezar a trabajar a una edad temprana es un riesgo para presentar problemas de conducta. Los entes gubernamentales deben ser más activos y apropiarse de su rol para el restablecimiento de derechos y actuar en los resultados hallados en la investigación para que se continúe monitoreando mediante más estudios e intervenciones.spa
dc.description.abstractObjective: Determine the association between occupational risk factors and behavioral problems in child workers of a marketplaceMethods: Cross sectional study in 100 child workers. A questionnaire was used to evaluate the occupational risks factors and working conditions. For determining the behavioral problems, we used the Child Behavioral Checklist (CBCL-01). The data analysis was done with SPSS v. 26. Univariated, bivariated and multivariated analysis were performed. Results: Male children had more behavioral problem than female (p=0. 001). 76% of children was in clinical range. This range was associated with externalized and internalized behaviors (p=0. 001). Conclusion: Child workers have a high prevalence of behavioral problems and these are associated with early beginning of working. eng
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.48713/10336_12102
dc.identifier.urihttp://repository.urosario.edu.co/handle/10336/12102
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad del Rosariospa
dc.publisher.departmentFacultad de medicinaspa
dc.publisher.programMaestría en Salud Ocupacional y Ambientalspa
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accesoAbierto (Texto completo)spa
dc.rights.ccAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaspa
dc.rights.licenciaEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización. -------------------------------------- POLITICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES. Declaro que autorizo previa y de forma informada el tratamiento de mis datos personales por parte de LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO para fines académicos y en aplicación de convenios con terceros o servicios conexos con actividades propias de la academia, con estricto cumplimiento de los principios de ley. Para el correcto ejercicio de mi derecho de habeas data cuento con la cuenta de correo habeasdata@urosario.edu.co, donde previa identificación podré solicitar la consulta, corrección y supresión de mis datos.spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
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dc.source.instnameinstname:Universidad del Rosariospa
dc.source.reponamereponame:Repositorio Institucional EdocURspa
dc.subjectTrabajo infantilspa
dc.subjectproblemas de conductaspa
dc.subjectsalud ocupacionalspa
dc.subjectconductas internalizadasspa
dc.subjectconductas externalizadasspa
dc.subject.ddcPromoción de salud
dc.subject.decsSalud ocupacionalspa
dc.subject.decsSalud laboralspa
dc.subject.decsRiesgos laboralesspa
dc.subject.keywordChild laboreng
dc.subject.keywordbehavioral problemseng
dc.subject.keywordoccupational healtheng
dc.subject.keywordinternalized behaviorseng
dc.subject.keywordexternalized behaviorseng
dc.subject.lembSalud ocupacionalspa
dc.subject.lembTrabajo de menoresspa
dc.titleTrabajo infantil y problemas del comportamiento en menores trabajadoresspa
dc.typemasterThesiseng
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.spaTesis de maestríaspa
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