Ítem
Acceso Abierto
Intraemprendimiento: MindseTH desarrollo de habilidades blandas
Título de la revista
Autores
Cáceres Cáceres, Jaime Eduardo
Archivos
Fecha
2023-06-29
Directores
Jiménez Serna, Manuela
ISSN de la revista
Título del volumen
Editor
Universidad del Rosario
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Resumen
MindseTH es un intraemprendimiento que nace en una universidad privada en Colombia, ofrece recursos de aprendizaje para el desarrollo de habilidades blandas que potencien las capacidades de las personas para responder a los desafíos del siglo 21. Brinda una alternativa a la oferta de cursos del mercado que tienen duraciones de más una hora y con contenidos lineales y consecutivos. En MindseTH se ofrecen recursos cortos, para consumirlos entre 3 y 5 minutos, con un enfoque práctico y de aplicación en escenarios reales. Con una oportunidad en el mercado de plataformas online en Colombia que estima ingresos por €119,10 millones en 2022 , se proyecta una participación en el mercado de $374.907.943. Se encuentra en una etapa de construcción de los recursos de aprendizaje. Se concluye que el intraemprendimiento es viable y se puede implementar inicialmente para los colaboradores y posteriormente como un producto para clientes externos.
Abstract
MindseTH is an intrapreneurship that was born in a private university in Colombia, it offers learning resources for the development of soft skills that enhance the abilities of people to respond to the challenges of the 21st century. It provides an alternative to the offer of courses on the market that have durations of more than one hour and with linear and consecutive contents. In MindseTH short resources are offered, to be consumed between 3 and 5 minutes, with a practical focus and application in real scenarios. With an opportunity in the online platform market in Colombia that estimates revenues of €119.10 million in 2022, a market share of $374,907,943 is projected. It is in a stage of construction of learning resources. It is concluded that intrapreneurship is viable and can be implemented initially for collaborators and later as a product for external clients.
Palabras clave
Habilidades blandas , Capacitación , Recursos de aprendizaje
Keywords
Soft skills , Training , Learning resources
