Estadísticas de Estrategias empresariales para enfrentar alta rotación de talento humano en cargos medios para empresas en Colombia
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| Estrategias empresariales para enfrentar alta rotación de talento humano en cargos medios para empresas en Colombia | 170 |
Visitas totales por mes
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| octubre 2023 | 1 |
| noviembre 2023 | 0 |
| diciembre 2023 | 6 |
| enero 2024 | 0 |
| febrero 2024 | 0 |
| marzo 2024 | 2 |
| abril 2024 | 2 |
Descargas
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| HernandezCruz-DiegoFernando-2022.pdf | 612 |
Por país
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| Colombia | 60 |
| Estados Unidos | 5 |
| Perú | 4 |
| Chile | 3 |
| Bolivia | 2 |
| Irlanda | 2 |
| Argentina | 1 |
| España | 1 |
Por ciudad
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|---|---|
| Medellín | 10 |
| Bogotá | 9 |
| Santiago de Cali | 9 |
| Villavicencio | 6 |
| Lima | 4 |
| Pereira | 4 |
| Bucaramanga | 3 |
| Cartagena | 3 |
| Duitama | 3 |
| Envigado | 3 |
| Los Angeles | 3 |
| Pitalito | 3 |
| Mosquera | 2 |
| Osorno | 2 |
| Arauca | 1 |
| Cartago | 1 |
| Guadalajara de Buga | 1 |
| Ingenio | 1 |
| La Paz | 1 |
| Neiva | 1 |
| San Miguel de Tucumán | 1 |
| Talca | 1 |
