Ítem
Acceso Abierto

Exploración de los rasgos de una clase directiva en la universidad colombiana

Mostrar el registro sencillo de la publicación
dc.contributor.advisorRoncancio, Patricia
dc.creatorVega Martínez, Angela
dc.creatorCárdenas Utreras, Viviana
dc.creatorSierra Carreño, Francisco
dc.creator.degreeAdministrador de Empresas
dc.date.accessioned2012-08-13T19:05:39Z
dc.date.available2012-08-13T19:05:39Z
dc.date.created2012-06-20
dc.date.issued2012
dc.descriptionEl objetivo del estudio es explorar las características de los rectores de las universidades colombianas. Se aplica un cuestionario que evalúa cuatro factores y se establecen rasgos asociados con el tipo de universidad, la experiencia, la formación y características demográficas que pueden incidir en la configuración de competencias directivas y de una clase directiva emergente para la educación superior. Los resultados muestran algunas tendencias que sugieren homogeneidad en cuanto a tendencias de formación y mayor dispersión en experiencia y baja productividad académica. Igualmente se evidencia la primacía de los hombres en los cargos directivos. Se sugiere profundizar en estudios que permitan conocer mejor las dinámicas de la dirección de la universidad y favorezcan el desarrollo de sistemas de selección y evaluación del desempeño directivo.spa
dc.description.abstractThe aim of this study is to explore the characteristics of the presidents of Colombian universities. A questionnaire that assesses four factors and associated features are set to the type of college, experience, training and demographic characteristics that may influence the configuration and management skills of an emerging managerial class for higher education. The results show some trends that suggest homogeneity in terms of trends in training and greater dispersion in low productivity and academic experience. Evidence shows of the primacy of men in management positions. It is suggested in studies to better understand the dynamics of university leadership and encourage the development of systems for selecting and evaluating management performance.eng
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.format.tipoDocumentospa
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.48713/10336_3707
dc.identifier.urihttp://repository.urosario.edu.co/handle/10336/3707
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad del Rosariospa
dc.publisher.departmentFacultad de Administraciónspa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accesoAbierto (Texto completo)spa
dc.rights.ccAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombiaspa
dc.rights.licenciaEL AUTOR, manifiesta que la obra objeto de la presente autorización es original y la realizó sin violar o usurpar derechos de autor de terceros, por lo tanto la obra es de exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre la misma. PARÁGRAFO: En caso de presentarse cualquier reclamación o acción por parte de un tercero en cuanto a los derechos de autor sobre la obra en cuestión, EL AUTOR, asumirá toda la responsabilidad, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos la universidad actúa como un tercero de buena fe. EL AUTOR, autoriza a LA UNIVERSIDAD DEL ROSARIO, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, Ley 44 de 1993, Decisión andina 351 de 1993, Decreto 460 de 1995 y demás normas generales sobre la materia, utilice y use la obra objeto de la presente autorización.spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/
dc.source.bibliographicCitationChandler, A. D. (1977). La mano visible. La revolución en la dirección de la empresa norteamericana. Harvard University Press
dc.source.bibliographicCitationSimon, H, (1982). La nueva ciencia de la decisión gerencial. Buenos Aires: El Ateneo. Oxford University Press.
dc.source.instnameinstname:Universidad del Rosariospa
dc.source.reponamereponame:Repositorio Institucional EdocURspa
dc.subjectUniversidadspa
dc.subjectDirecciónspa
dc.subjectClase directivaspa
dc.subjectCompetencias directivasspa
dc.subject.keywordUniversityeng
dc.subject.keywordManagerial Classeng
dc.subject.keywordManagementeng
dc.subject.keywordManagement skillseng
dc.subject.lembEducación superior::Colombiaspa
dc.subject.lembFormación profesional::Colombiaspa
dc.subject.lembUniversidadesspa
dc.subject.lembPolítica de Educación superior::Colombiaspa
dc.subject.lembAdministración de empresas::Colombiaspa
dc.titleExploración de los rasgos de una clase directiva en la universidad colombianaspa
dc.typebachelorThesiseng
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.spaTrabajo de gradospa
Archivos
Bloque original
Mostrando1 - 1 de 1
Miniatura
Nombre:
VegaMartinez-Angela-2012.pdf
Tamaño:
199.4 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Descargar
Colecciones
Pregrado en Administración de Empresas