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Descripción de la estructura organizacional del área de sostenibilidad del Helm Bank

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dc.creatorPiñeros-Espinosa, Rafael-Alejandrospa
dc.creatorCastro, Andrés Mauriciospa
dc.creatorFarfán, Dalsy Yolimaspa
dc.creatorNova Valcárcel, Camilo Andrésspa
dc.date.accessioned2020-06-11T13:20:52Z
dc.date.available2020-06-11T13:20:52Z
dc.date.created2014spa
dc.descriptionEl objetivo de este artículo es describir la operación del área de sostenibili-dad del Helm Bank en Colombia, como parte de un proyecto de investigación que busca identificar aprendizajes clave en la construcción y el diseño de la misma. Para lograr el objetivo se definieron indicadores agrupados en cuatro variables: Evolución del área, Plataforma estratégica, División del trabajo y Coordinación del trabajo. Los resultados muestran que el área articula iniciativas y proyectos transversalmente a través de toda la organización. Los proyectos ejecutados obedecen a la estrategia y criterios de actuación definidos por el gobierno corporativo del banco.spa
dc.description.abstractThe objective of this article is to describe the operation of the sustainabi-lity area of Helm Bank in Colombia, as part of a research project that aims to identify the key learning's in the building and design of such areas. In order to accomplish the objective indicators were defined and grouped in four variables, namely: Area Evolution, Strategic Platform, Division and Coordination of Labor. The outcomes show that the area articulates initiatives and projects transversally throughout all the organization. The projects executed obey the strategy and criteria defined by the organizatio-nal governance of the bank.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifier.issn2145-941X
dc.identifier.urihttps://repository.urosario.edu.co/handle/10336/24615
dc.language.isospa
dc.publisherFundación Universidad del Nortespa
dc.relation.citationEndPage96
dc.relation.citationIssueNo. 37
dc.relation.citationStartPage66
dc.relation.citationTitlePensamiento & Gestión
dc.relation.ispartofPensamiento & Gestión, ISSN:2145-941X, Vol., No.37 (2014); pp. 66-96spa
dc.relation.urihttp://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/pensamiento/article/viewFile/7021/6420
dc.relation.urihttps://www.redalyc.org/pdf/646/64632634004.pdf
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accesoAbierto (Texto Completo)spa
dc.source.instnameinstname:Universidad del Rosariospa
dc.source.reponamereponame:Repositorio Institucional EdocURspa
dc.subjectSostenibilidadspa
dc.subjectResponsabilidad Social Empresarialspa
dc.subjectEstructura Organizacionalspa
dc.subjectDivisión del trabajospa
dc.subjectCoordinación del trabajospa
dc.subject.keywordSustainabilityspa
dc.subject.keywordCorporate Social Responsibilityspa
dc.subject.keywordOrganizational Structurespa
dc.subject.keywordLabor Divisionspa
dc.subject.keywordLabor coordinationspa
dc.titleDescripción de la estructura organizacional del área de sostenibilidad del Helm Bankspa
dc.title.TranslatedTitleDescription of the organisational structure of the sustainability area of Helm bank in Colombiaeng
dc.typearticleeng
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.spaArtículospa
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