Ítem
Acceso Abierto
Condiciones laborales y funcionalidad familiar : estudio basado en la encuesta nacional de salud mental, Colombia, 2015
Título de la revista
Autores
Sanchez Astudillo, Monica Jersey
Archivos
Fecha
2019-02-15
Directores
Pinzón Rondón, Ángela María
ISSN de la revista
Título del volumen
Editor
Universidad del Rosario
Buscar en:
Métricas alternativas
Resumen
Objetivo: Determinar si existe relación entre las condiciones laborales y la funcionalidad familiar en Colombia. Material y métodos: Estudio de corte transversal utilizando la Encuesta Nacional de Salud Mental 2015. Se consideró el APGAR familiar y las siguientes condiciones laborales: salario, contrato, tipo de vinculación, horas trabajadas por semana y afiliación a seguridad social. Se realizaron análisis de frecuencias, chi–cuadrado y regresión logística. Resultados: La funcionalidad familiar es mejor en: quienes tienen contrato a término indefinido al compararlos con quienes no tienen contrato (OR:1.30, IC95%:1.07-1.57), quienes pertenecen al régimen contributivo al comprarlos con el subsidiado (OR:1.39, IC95%:1.19-1.63), quienes ganan más de dos salarios mínimos al compararlos con quienes ganan menos de medio (OR:1.86, IC95%:1.44-2.40), quienes laboran entre 25 y 48 horas/semana al compararlos con los que laboran más de 48 (OR:1.08 IC95%:1.02-1.15). Conclusiones: Existe una relación entre las condiciones de trabajo y la funcionalidad familiar en la población colombiana.
Abstract
Objective: To determine if there is a relationship between working conditions and family functionality in Colombia. Material and Methods: Cross-sectional study using the 2015 National Mental Health Survey. Family APGAR and the following working conditions were considered: salary, contract, type of entailment, hours worked per week and social security affiliation. Frequency analysis, Chi-Square and logistic regression were performed. Results: The family functionality is better in those who have an indefinite term contract when comparing them with those who do not have a contract (OR: 1.30, IC95%: 1.07-1.57), who belong to the contributory regime when compared them with the subsidized one (OR: 1.39, IC95%: 1.19-1.63), who earn more than two minimum wages when compared to those who earn less than half wage (OR: 1.86, IC95%: 1.44-2.40), who work between 25 and 48 hours/week when compared to those who work more than 48 hours/week (OR: 1.08 IC95%: 1.02-1.15). Conclusion: There is a relationship between working conditions and family functionality in the Colombian population.
Palabras clave
Salud Ocupacional , Trabajador , Familia , Colombia
Keywords
Occupational health , worker , Family , Colombia
