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Propuesta de modelo intraemprendedor para la innovación en organizaciones perdurables.

dc.creatorGarzón Castrillón, Manuel Alfonso
dc.date.accessioned2018-03-07T14:38:54Z
dc.date.available2018-03-07T14:38:54Z
dc.date.created2010-05-22
dc.date.issued2010
dc.descriptionEsta ponencia desarrolla una propuesta de modelo teórico intraemprendedor, para la innovación en organizaciones que perduran, con resultados de tres investigaciones. Contempla dos estudios experimentales en México y Colombia, respectivamente, en grandes organizaciones, y un estudio exploratorio con directivos de Pymes en Bogotá D.C.Esta propuesta de modelo intenta predecir la incidencia de las variables independientes “características organizacionales”, “características individuales” y “creación del contexto organizacional”, sobre la variable dependiente “innovación”. Es un avance del libro titulado “Propuesta de modelo intraemprendedor para la innovación”, que actualmente se encuentra en revisión de pares internacionales para su publicación. spa
dc.description.abstractThe current work proposes an entrepreneur theoretical model based on innovation in sustainable organizations. It was developed based on three researches’ outcomes performed in Mexico and Colombia. The study took place in big companies; however, there was an exploratory one with managers or small and medium size enterprises in Bogotá D.C. This model proposal tries to predict the independent variables effect in organizational and individual characteristics and the organizational context creation over the dependent variable, innovation. This research is an advance of a book called “Entrepreneur Model Proposal to Innovation”, that actually is being reviewed by international colleagues. eng
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.identifierhttps://revistas.urosario.edu.co/index.php/empresa/article/view/918
dc.identifier.urihttp://repository.urosario.edu.co/handle/10336/16901
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad del Rosariospa
dc.relation.urihttps://revistas.urosario.edu.co/index.php/empresa/article/view/918/823
dc.rightsCopyright (c) 2014 Revista Universidad & Empresaspa
dc.rights.accesRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.accesoAbierto (Texto completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
dc.sourceUniversidad & Empresa" Journal; Vol. 7, Núm. 9 (2005); 122-138spa
dc.sourceUniversidad & Empresa; Vol. 7, Núm. 9 (2005); 122-138spa
dc.source2145-4558spa
dc.source0124-4639spa
dc.source.instnameinstname:Universidad del Rosario
dc.source.reponamereponame:Repositorio Institucional EdocUR
dc.subjectalto intraemprendedorspa
dc.subjectteoría de los recursos y las capacidadesspa
dc.subjectinnovaciónspa
dc.subjectperdurabilidad.spa
dc.subject.keywordEntrepreneureng
dc.subject.keywordInnovationeng
dc.subject.keywordTop Entrepreneurseng
dc.subject.keywordResources and the Capacity’s Theoryeng
dc.subject.keywordSustainabilityeng
dc.titlePropuesta de modelo intraemprendedor para la innovación en organizaciones perdurables.spa
dc.typearticleeng
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.spaArtículospa
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